重要举措!青岛计划招聘"双一流"高校毕业生787名

 2020-08-24 17:50  106人阅读   双一流大学网

  围绕落实“六稳”、“六保”工作任务,助力青岛高质量发展,近日,青岛市人力资源社会保障局专题部署事业单位吸引“双一流”高校毕业生来青工作,围绕“十五个攻势”重点行业、产业发展人才需求,开发定向引才岗位152个,计划招聘“双一流”高校毕业生787名。这是青岛市事业单位首次采取集中部署、单位自主招聘的形式,专门面向“双一流”高校引进毕业生,放权力度居全省之首。

  ——下放权限。为做好引才工作,青岛市人社局深化“放管服”改革,充分下放招聘组织权限,由各区市、各部门按照要求自行研究制定招聘方案,自主组织实施,不再由全市统一招聘。

  ——形式灵活。允许招聘单位根据疫情防控要求灵活采取校园选聘、“线上+线下招聘”等有效方式进行招聘。

  ——方式创新。在招聘方式上实行报名容缺制度。打破“笔试+面试”传统形式,可以采取面试考核的方式确定拟聘人员。

  对引进的“双一流”高校硕士、博士研究生,用人单位可以根据工作需要,综合考虑学历、专业技术资格条件等因素聘用到适当岗位。

  “这项工作是落实人才强市战略的重要举措,我们将全面做好监督指导、服务保障,有序高效推进引才工作。”青岛市人社局工作人员介绍,“在做好引才工作的同时,通过加强部门协同,实行事业单位招聘、人才政策宣传联动,助力青岛市‘双招双引’工作开展。”

  青岛市人社局将统筹部署,加强政策指导,主动做好服务保障,在聘用备案、保险登记、人才落户、住房保障等方面提供一站式、全链条服务,确保高质量完成引进“双一流”高校毕业生数量倍增任务,为青岛实现高质量发展提供人才智力支撑。(大众报业·大众日报客户端记者 薄克国 报道)

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